Les maîtres d'apprentissage et les tuteurs sont des acteurs clés de la réussite de l'alternance.

Choisir d'être tuteur ou maître d'apprentissage, c'est partager ses savoir-faire, accompagner la montée en compétences de votre alternant, l'aider à s'intégrer dans l'entreprise.

CCI formation vous donne les clefs pour accompagner votre alternant afin de réussir son intégration, accélérer sa prise de fonction, augmenter ses performances et le fidéliser.

PARTICIPEZ A NOTRE FORMATION les 13 et 14 février prochain !  

Cette formation est financée par votre OPCA ou dans le cadre du CPF, profitez-en !

Les avantages du côté entreprise :

• Accroître la qualité et l'efficacité des actions conduites par l'alternant
• Favoriser la transmission des savoir-faire et l'autonomie professionnelle

Les avantages du côté tuteur :

• Valoriser son savoir-faire
• Diversifier ses activités
• Développer des compétences relationnelles et pédagogiques

*En plus de la prise en charge du coût de la formation par l'OPCA, l'entreprise bénéficie d'aides financières à la fonction tutorale en suivant notre formation  [http://www.formation-cci.fr/notre-centre/toutes-les-formations/148-formation-des-tuteurs-et-des-maitres-d-apprentissage-eligible-au-cpf ] !

- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (au sein d'une entreprise de moins de 11 salariés) un soutien de 350 € à 650 € : bonification de soutien à la formation du maître d'apprentissage (BMA) : 650 € lorsque le diplôme préparé au titre du contrat d'apprentissage est de niveau V, 350 € lorsque le diplôme préparé au titre du contrat d'apprentissage est de niveau IV. Cette aide est délivrée par la Région.

- Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, recevez jusqu'à 1380 € : bonification de l'aide à la fonction tutorale pouvant aller jusqu'à 1380 € pour chaque tuteur formé. Cette aide est délivrée par l'OPCA auquel est rattachée l'entreprise.